Inteligencia Artificial
Con la rapidez con la que avanza la tecnología puede pasar que los programadores y matemáticos pueden ser, en poco tiempo, cosa del pasado por lo que las compañías necesitarán personas eficaces en puestos de Inteligencia Artificial. Es por esto, que el programa educativo Data Science for All (DS4A) ya se encuentra entrenado a los más jóvenes para que tengan habilidades en estas áreas y así sean contratados en puestos vinculados con inteligencia artificial y ciencia de datos.
SoftBank y la compañía tecnológica Correlation One fueron los que desarrollaron este programa de capacitación con el fin de que las empresas latinas puedan cubrir sus vacantes en el sector tecnológico ya que debido a la competencia estos podrían ser puestos cada vez más difíciles de ocupar, ante la falta de talento.
Hoy en día el 54% de las compañías a nivel global no encuentran en los postulantes las habilidades necesarias para cubrir las vacantes abiertas, afirma el estudio ‘Escasez de Talento 2020’ de la firma de capital humano Manpower. Colombia, Perú, México, Argentina y Brasil son los países de América Latina con mayor dificultad para hallar los perfiles que necesitan.
Ya que como SoftBank tiene inversiones en empresas como Uber, DiDi, Rappi y WeWork vio la oportunidad: «Las habilidades requeridas siguen evolucionando a medida que la tecnología transforma el mercado laboral. Hicimos un sondeo entre las compañías a las que hemos invertido capital, y descubrimos que el mayor problema que tienen es contratar talento capaz de innovar, operar, tomar decisiones basadas en data y resolver problemas con inteligencia artificial”, menciona Laura Gaviria Halaby, directora de Alianzas Estratégicas y Operaciones de SoftBank.
Por lo que en el programa se especifica que el estudiante podrá adquirir las habilidades para la creación de modelos que ayuden a interpretar predicciones sobre oferta y demanda, identificar patrones complejos en millones de datos, desarrollar técnicas para que las computadoras aprendan lenguaje humano y formas de operar y elaborar procesos y sistemas para un mejor entendimiento de los datos.
Este programa a aquellos ingenieros de software, gerentes técnicos de productos, especialistas en marketing o cualquier persona que esté sin empleo, pero que tenga interés en aprender análisis de datos para colocarse en un puesto tecnológico.
El examen estará en la siguiente pagina https://www.correlation-one.com/ds4a-latam y se necesitará demostrar conocimientos básicos en programación, matemáticas y estadística.
Pero también hay que tener en cuenta que el programa tiene un costo de 5,000 dólares, pero el pago del curso solo se realizará sólo cuando el estudiante se haya colocado en alguna empresa afiliada al fondo de capital de riesgo o a una compañía externa. De lo contrario, no paga.
“Estimamos capacitar a 300 personas. El curso comienza el 6 de marzo y duró 11 semanas. Tendrá sede en São Paulo, con aulas remotas en México, Bogotá y Buenos Aires. Todo el programa es en inglés, porque lo dirige un profesor titular de la Universidad de Harvard. Es 100% práctico, ya que los estudiantes analizarán casos reales y deberán generar proyectos que tengan un impacto medible en empresas de tecnología”, explica.
Lo mejor de todo es que este ya fue aplicado en Colombia, en alianza con el Ministerio de Comunicaciones de ese país y los postulantes fueron personas mas de 10,000 los cuales 7,000 hicieron el examen técnico, y 300 fueron elegidas.
